DMZ RICORDA E AGGIORNA N. 225 DEL 9 DICEMBRE 2025
Oggi inizia la trattazione del tema relativo ai Buoni Pasto e al Welfare Aziendale, aggiornati con le recenti disposizioni, in quanto molti clienti ci hanno chiesto un riepilogo delle norme che disciplinano la materia, poiché con l’approssimarsi della fine dell’anno nasce il desiderio da parte dei datori di lavoro di riconoscere ai propri dipendenti determinati benefit.
Nel seguito pertanto forniremo un quadro aggiornato della nuova normativa applicabile a:
- "buoni pasto": disciplina fiscale e previdenziale, soglie di esenzione per formato cartaceo ed elettronico, condizioni d’uso, limiti di cumulabilità, deducibilità per il datore e trattamento IRPEF/INPS per il dipendente;
- "welfare aziendale" ossia beni e servizi, flexible benefits, fringe benefit, rimborsi per istruzione/trasporto, previdenza complementare e assistenza sanitaria.
I premi di risultato convertibili in welfare non saranno oggetto di questo DMZ Aggiorna, né dei prossimi in quanto materia che copre una platea meno numerosa di soggetti interessati.
Evidenzieremo tutte le novità normative del periodo compreso dal 2024 al 2025 che hanno inciso su soglie di esenzione e platee (ad es. innalzamenti temporanei dei fringe benefit per lavoratori con figli, estensioni 2024/2025, eventuali esenzioni carburante), solo se siano vigenti alla data odierna.
Confronteremo poi i due strumenti mettendo in luce differenze strutturali, i vincoli di applicazione, gli oneri e, soprattutto, i vantaggi comparati per dipendenti e datori di lavoro (IRPEF, contributi, IRAP, deducibilità).
Buoni pasto e welfare aziendale: regole aggiornate 2023-2025, differenze strutturali e vantaggi fiscali/contributivi: Promemoria dei fatti e delle questioni
L’interesse è ottenere un quadro aggiornato delle regole italiane su buoni pasto e welfare aziendale (art. 51 TUIR), comprendendo: soglie di esenzione, condizioni d’uso e cumulabilità dei buoni pasto, trattamento IRPEF/INPS e impatti per il datore, nonché la disciplina dei flexible benefit e dei fringe benefit, incluse le conversioni dei premi di risultato e le novità 2023-2025 (innalzamenti temporanei dei fringe benefit, detassazione premi, platee e adempimenti) per confrontare strumenti, vincoli e vantaggi comparati per lavoratori e imprese.
BUONI PASTO: DISCIPLINA, UTILIZZO E TRATTAMENTO FISCALE/CONTRIBUTIVO
Cosa sono
I buoni pasto sono documenti di legittimazione che attribuiscono al titolare il diritto ad ottenere il servizio sostitutivo di mensa per un importo pari al valore facciale, potendo essere emessi in forma cartacea o elettronica, ed utilizzati presso esercizi convenzionati per pasti, beni alimentari e bevande, non essendo cedibili né convertibili in denaro e con limiti di utilizzo e cumulabilità specifici stabiliti da apposito decreto.
Nei prossimi DMZ Aggiorna proseguiremo la trattazione del tema.
Lo Studio resta a completa disposizione.
