DMZ AGGIORNA N. 127 DEL 5 LUGLIO 2023
Con il DMZ Aggiorna di oggi termina l’analisi, iniziata alcuni giorni fa, delle prestazioni di lavoro occasionali, in passato denominate “VOUCHER LAVORO”, trattando il tema dei contributi e premi.
Con Il termine “utilizzatore” si indicherà, d’ora in poi, Il datore di lavoro, mentre con il termine prestatore, d’ora in si indicherà lavoratore.
Contributi e premi:
I contributi da versare alla Gestione separata, in misura pari al 33% del compenso, sono interamente a carico dell'utilizzatore.
Lo stesso vale per i premi INAIL, che ammontano al 3,5% del compenso.
Ad essi si aggiunge un onere di gestione pari all’1%.
Pertanto, sul compenso minimo orario di € 9 netti, gli oneri sono i seguenti:
- € 2,97 onere INPS;
- € 0,32 onere INAIL;
- € 0,12 onere di gestione.
Il costo complessivo orario è quindi pari a € 12,41.
L’accreditamento dei contributi previdenziali sulla posizione contributiva del prestatore viene effettuato dall’INPS, che provvede anche al trasferimento dei premi all'INAIL.
Quando il prestatore è percettore di prestazioni integrative del salario o di altre prestazioni di sostegno del reddito, l'INPS sottrae dall'eventuale contribuzione figurativa relativa a tali prestazioni, gli accrediti contributivi derivanti dalle prestazioni occasionali.
Lo Studio resta a completa disposizione
